职工工会知识竞赛试题(附答案)

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第一篇:《“铁人杯”全国职工工会知识竞赛试题(含答案)》

“铁人杯”工会知识竞赛试题

1、我国工人阶级诞生于______。

A) 1840年以后 B) 1861年以后 C) 1911年以后

2、在______中,中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。

A) 五四运动 B) 五卅运动 C) 二七罢工

3、中国共产党是马克思主义与______相结合的产物。

A) 工人运动 B) 农民运动 C) 知识分子运动

4、1921年中国共产党成立后,于同年8月成立______,作为公开领导工人运动的工作机构。

A) 中国劳动组合书记部 B) 中国劳动协会 C) 中共中央职工运动委员会

5、中华全国总工会成立于______。

A) 1924年 B) 1925年 C) 1926年

6、1948年8月,在哈尔滨召开的______全国劳动大会决定重建中华全国总工会。

A) 第四次 B) 第五次 C) 第六次

7、中国共产党_______提出要“全心全意地依靠工人阶级”。

A) 七大 B) 七届二中全会 C) 七届三中全会

8、我国的劳动竞赛始于_____。

A) 20世纪30年代的中央苏区 B) 20世纪40年代的陕甘宁边区 C) 新中国成立以后

9、新中国第一部《工会法》颁布于______6月。

A) 1950年 B) 1960年 C) 1979年

10、1957年工会_____修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。

A) 七大 B) 八大 C) 九大

11、当代中国工人运动的主题是_____。

A) 建立社会主义市场经济体制 B) 全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义 C) 基本实现社会主义现代化

12、马克思主义中国化最新成果是______。

A) “三个代表”重要思想 B) 科学发展观 C) 中国特色社会主义理论体系

13、科学发展观的核心是_____

A) 以人为本 B) 全面、协调、可持续 C) 统筹兼顾

14、坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于_____开始提出。

A) 2003年 B) 2005年 C) 2008年

15、中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是_____的关系。

A) 局部和整体 B) 形式和内容 C) 个别和一般

16、2008年10月,胡锦涛总书记在同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时指出:“把更多______赋予工会组织,为工会工作提供更好的环境和条件。”

A) 物质和方法 B) 资源和手段 C) 财富和途径

17、当前中国工会的工作方针是______。

A) 密切联系职工群众 B) 组织起来、切实维权 C) 全面提高职工素质

18、工会必须把自觉接受党的领导和依照法律和章程______创造性地开展工作有机结合起来。

A) 富有成效 B) 独立自主 C) 生气勃勃

19、坚持中国特色社会主义工会维权观,就是要以职工为本,主动维权、依法维权、______。

A) 善于维权 B) 敢于维权 C) 科学维权

20、中国工会国际工作的方针,是独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、_____。

A) 互通有无 B) 平等互利 C) 增进友谊

21、在社会主义中国,全国人民的总体利益与职工群众的______,从根本上讲是一致的。

A) 政治利益 B) 经济利益 C) 具体利益

22、社会主义新型劳动关系是:规范有序、公正合理、_____、和谐稳定。

A) 团结协作 B) 竞争对立 C) 互利共赢

23、中国工会的基本职责是______。

A) 组织安全生产 B) 教育引导职工 C) 维护职工合法权益

24、认真贯彻落实《关于进一步加强企业工会工作,充分发挥企业工会作用的决定》,需要切实推动实现“两个普遍”:一是依法推动企业普遍建立工会组织,二是______。

A) 依法推动企业普遍签订劳动合同 B) 依法推动企业普遍开展工资集体协商 C) 依法推动企业普遍加强安全生产

25、凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的_____,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,承认工会章程,都可以加入工会为会员。

A) 体力劳动者和脑力劳动者 B) 社会主义事业建设者 C) 爱国者

26、中华全国总工会入会申请书上有这样的表述:“我______加入中华全国总工会,遵守工会章程,执行工会决议,积极参加工会活动,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义国家而努力奋斗。”

A) 申请 B) 自愿 C) 志愿

27、工会会员权利和义务的关系应该是这样的:_____。【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

A) 权利重于义务 B) 义务重于权利 C) 权利和义务相辅相成

28、按照全国总工会有关劳务派遣工加入工会问题的规定,劳务中介公司已建立工会组织的,应由中介公司的工会组织及时吸收劳务派遣工加入工会;劳务公司尚未建立工会组织的,可由用人单位的工会依据_____,吸收劳务派遣工加入工会组织。

A) 事实劳动关系 B) 工龄长短 C) 工作岗位

29、中国工会实行同级党组织和上级工会双重领导,_____的原则。

A) 以同级党组织领导为主 B) 以上级工会领导为主 C) 根据实际情况需要决定以哪个为主

30、工会全国代表大会和地方工会代表大会每_____召开一次。

A) 4年 B) 5年 C) 6年

31、临时工_____加入工会。

A) 不能 B) 必须 C) 可以

32、工会会员劳动(工作)关系发生变化时,会员组织关系需随之进行接转。调出单位工会在《工会会员证》“组织关系接转”栏目中填写有关内容,并加盖公章;《工会会员登记表》_____。

A) 由调出单位留存 B) 随个人档案一并移交 C) 交个人保管

33、工会会员最基本和最重要的权利是_____。

A) 选举权、被选举权和表决权 B) 批评权和监督权 C) 言论自由权

34、工会会员应该遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,按_____交纳会费。

A)年 B) 季度 C) 月

35、《中国工会章程》规定:“工会的最高领导机关,是_____。”

A) 中华全国总工会 B) 中华全国总工会执行委员会 C) 工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会

36、基层工会委员会每届任期______。

A) 3年 B) 5年 C) 3年至5年

37、《中国工会章程》规定:“各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、______。”

A) 革命老区干部 B) 少数民族干部 C) 边疆和贫困地区干部

38、罢免不称职的工会主席、副主席,必须召开会员大会或会员代表大会讨论,并经全体代表无记名投票过______通过,否则,不得罢免。

A) 1/2 B) 2/3 C) 3/4

39、工会主席副主席任期未满,任何组织和单位_____调动其工作。

A) 可以 B) 绝对不能 C) 不得随意

40、工会______从社会聘用工会工作人员。

A) 必须 B) 不宜 C) 根据工作需要和经费许可可以

41、《劳动合同法》是完善劳动合同制度、协调劳动关系、保护劳动者合法权益的重要法律。现行的《劳动合同法》于2007年6月27日由第十届全国人大常委会第二十八次会议通过,并于_____实施。

A) 2007年6月27日 B) 2007年12月31日 C) 2008年1月1日

42、工会通过______,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。

A) 平等协商和集体合同制度 B) 职工代表大会制度 C) 劳动争议调解制度

43、工会维护职工获得劳动报酬权利,监督企业严格执行国家有关工资的规定,促进职工尤其是______职工工资与企业经济效益和国家经济社会发展同步增长。

A) 管理人员 B) 技术人员 C) 一线

44、____是工会的一项传统工作,也是工会经济技术工作的核心内容。

A) 技术革新 B) 合理化建议 C) 劳动竞赛

45、新中国成立以来,党中央、国务院十分重视劳模工作,从______开始形成劳模表彰制度,每5年召开一次表彰大会。

A) 1957年 B) 1978年 C) 1989年

46、全国总工会于_____下发了《关于整顿工会基层组织,开展建设职工之家活动的决定》,拉开了基层工会开展建家活动的序幕。

A) 1984年 B) 1994年 C) 2004年

47、_____”是全国总工会于1992年开始实施的一项社会保障工作的名称。1994年,全国总工会决定把这一活动拓展为工程,以实现经常化、制度化和社会化。从此,每年元旦春节期间,各级工会都与党政一道,深入到困难企业和职工家庭,送去慰问金和生活必需品。

A) 送温暖 B) 困难职工帮扶 C) 彩虹计划

48、困难职工帮扶中心是工会履行维权职能的窗口,是工会实施“送温暖工程”、帮扶困难职工的有效载体。其主要工作有职工基本生活救助、_____、职工子女入学救助和职工就业帮扶等。

A) 职工思想道德教育 B) 职工技术技能培训 C) 职工法律援助

49、_____是各级工会协助各级党委、政府解决困难职工和农民工子女上学难问题开展的一项帮扶活动,它在国家助学体系中发挥拾遗补缺的作用。助学的主要对象是国家助学体系暂时没有覆盖,或者已经覆盖到但需要进一步救助的困难职工和农民工上学子女,一般采取入户助学、结对助学、集中助学、承包助学等多种形式开展。

A) 职工书屋 B) 困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动 C) 金秋助学

50、各级工会积极开展“_____”,通过协助有关部门安排农民工专列、包专车,为农民工购买团体票等形式,帮助亿万农民工平安返回家乡。

A) 送温暖活动 B) 送文化活动 C) 农民工平安返乡行动

51、工会教育和引导职工成为“四有”职工,就是要使他们做到有理想、有道德、有文化、______。

A) 有技术 B) 有纪律 C) 有体力

52、2010年5月5日,人力资源和社会保障部、中华全国总工会、中国企业联合会/企业家协会联合下发了《关于深入推进集体合同制度实施彩虹计划的通知》,计划从2010年起,力争用_____时间基本在各类

已建工会的企业实行集体合同制度。

A) 3年 B) 5年 C) 10年

53、《中华人民共和国宪法》规定:“_____实行民主管理,依照法律规定选举和罢免管理人员,决定经营管理的重大问题。”

A) 国有企业 B) 集体经济组织 C) 非公有制经济组织

54、企业工会支持企业______,动员和组织职工完成生产经营任务。

A) 行使经营管理权 B) 依法行使经营管理权 C) 行使经营管理的所有权限

55、《劳动合同法》规定,建立劳动关系,______订立书面劳动合同。

A) 可以 B) 应当 C) 不必

56、用人单位自______起即与劳动者建立劳动关系。

A) 用工之日 B) 签订合同之日 C) 劳动者领取工资之日

57、订立劳动合同,应当遵守合法、______、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

A) 公开 B) 公平 C) 公认

58、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,______违反劳动合同。

A) 视为 B) 不视为 C) 有时视为

59、用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知______。

A) 劳动争议调解委员会 B) 工会 C) 劳动行政主管部门

60、集体合同由______代表企业职工一方与用人单位订立。

A) 工会 B) 职工代表大会 C) 监事会

61、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等______。

A) 专项集体合同 B) 综合性集体合同 C) 专项劳动合同

62、工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立______,维护劳动者的合法权益。

A) 职工代表大会制度 B) 集体协商机制 C) 联席会议制度

63、用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准______集体合同规定的标准。

A) 不得低于 B) 应当高于 C) 可以低于

64、行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的______具有约束力。

A) 工会和用人单位 B) 用人单位和劳动者 3) 工会和劳动者

65、集体合同草案应当提交______或者全体职工讨论通过。

A) 职工代表大会 B) 工会 C) 董事会

66、工会签订集体合同,上级工会______给予支持和帮助。

A) 应当 B) 可以 C) 不必

第二篇:《“铁人杯”全国职工工会知识竞赛试题(附答案)》

“铁人杯”全国职工工会知识竞赛试题(附答案)

1.我国工人阶级诞生于__A____。

1) A.1840年以后 2) B.1861年以后 3) C.1911年以后

2.在__A____中,中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。

1) A.五四运动 2) B. 五卅运动 3) C. 二七罢工

3.中国共产党是马克思主义与____A__相结合的产物。

1) A.工人运动 2) B. 农民运动 3) C. 知识分子运动

4.1921年中国共产党成立后,于同年8月成立_A_____,作为公开领导工人运动的工作机构。

1) A.中国劳动组合书记部 2) B.中国劳动协会 3) C.中共中央职工运动委员会

5.中华全国总工会成立于_B_____。

1) A.1924年 2) B.1925年 3) C.1926年

6.1948年8月,在哈尔滨召开的___C___全国劳动大会决定重建中华全国总工会。

1) A.第四次 2) B.第五次 3) C. 第六次

7.中国共产党___B____提出要“全心全意地依靠工人阶级”。

1) A.七大 2) B.七届二中全会 3) C.七届三中全会

8.我国的劳动竞赛始于_A____。

1) A.20世纪30年代的中央苏区 2) B.20世纪40年代的陕甘宁边区

3) C.新中国成立以后

9.新中国第一部《工会法》颁布于__A____6月。

1) A.1950年 2) B. 1960年 3) C. 1979年

【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

10.1957年工会__B___修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。

1) A.七大 2) B.八大 3) C.九大

11.当代中国工人运动的主题是___B__。

1) A.建立社会主义市场经济体制 2) B.全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义 3) C.基本实现社会主义现代化

12.马克思主义中国化最新成果是__C____。

1) A.“三个代表”重要思想 2) B. 科学发展观 3) C.中国特色社会主义理论体系

13.科学发展观的核心是___A__。

1) A.以人为本 2) B.全面、协调、可持续 3) C.统筹兼顾

14.坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于___B__开始提出。

1) A.2003年 2) B.2005年 3) C.2008年

15.中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是___A__的关系。

1) A.局部和整体 2) B.形式和内容 3) C.个别和一般

16.2008年10月,胡锦涛总书记在同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时指出:“把更多___B___赋予工会组织,为工会工作提供更好的环境和条件。”

1) A.物质和方法 2) B.资源和手段 3) C.财富和途径

17.当前中国工会的工作方针是___B___。

1) A.密切联系职工群众 2) B. 组织起来、切实维权 3) C. 全面提高职工素质

18.工会必须把自觉接受党的领导和依照法律和章程___B___创造性地开展工作有机结合起来。

1) A.富有成效 2) B.独立自主 3) C.生气勃勃

19.坚持中国特色社会主义工会维权观,就是要以职工为本,主动维权、依法维权、__C____。

1) A.善于维权 2) B.敢于维权 3) C.科学维权

20.中国工会国际工作的方针,是独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、___C__。

1) A.互通有无 2) B.平等互利 3) C.增进友谊

21.在社会主义中国,全国人民的总体利益与职工群众的___C___,从根本上讲是一致的。

1) A.政治利益 2) B.经济利益 3) C.具体利益

22.社会主义新型劳动关系是:规范有序、公正合理、__C___、和谐稳定。

1) A.团结协作 2) B.竞争对立 3) C.互利共赢

23.中国工会的基本职责是____C__。

1) A.组织安全生产 2) B.教育引导职工 3) C.维护职工合法权益

24.认真贯彻落实《关于进一步加强企业工会工作,充分发挥企业工会作用的决定》,需要切实推动实现“两个普遍”:一是依法推动企业普遍建立工会组织,二是____B__。

1) A.依法推动企业普遍签订劳动合同 2) B.依法推动企业普遍开展工资集体协商

3) C.依法推动企业普遍加强安全生产

25.凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的__A___,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,承认工会章程,都可以加入工会为会员。

1) A.体力劳动者和脑力劳动者 2) B.社会主义事业建设者 3) C.爱国者

26.中华全国总工会入会申请书上有这样的表述:“我____B__加入中华全国总工会,遵守工会章程,执行工会决议,积极参加工会活动,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义国家而努力奋斗。”

1) A.申请 2) B. 自愿 3) C. 志愿

27.工会会员权利和义务的关系应该是这样的:__C___。

1) A.权利重于义务 2) B.义务重于权利 3) C.权利和义务相辅相成【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

28.按照全国总工会有关劳务派遣工加入工会问题的规定,劳务中介公司已建立工会组织的,应由中介公司的工会组织及时吸收劳务派遣工加入工会;劳务公司尚未建立工会组织的,可由用人单位的工会依据___A__,吸收劳务派遣工加入工会组织。

1) A.事实劳动关系 2) B.工龄长短 3) C.工作岗位

29.中国工会实行同级党组织和上级工会双重领导,____A_的原则。

1) A.以同级党组织领导为主 2) B. 以上级工会领导为主

3) C.根据实际情况需要决定以哪个为主

30.工会全国代表大会和地方工会代表大会每___B__召开一次。

1) A.4年 2) B.5年 3) C.6年

31.临时工__C___加入工会。

1) A.不能 2) B.必须 3) C.可以

32.工会会员劳动(工作)关系发生变化时,会员组织关系需随之进行接转。调出单位工会在《工会会员证》“组织关系接转”栏目中填写有关内容,并加盖公章;《工会会员登记表》____B_。

1) A.由调出单位留存 2) B.随个人档案一并移交 3) C.交个人保管

33.工会会员最基本和最重要的权利是__A___。

1) A.选举权、被选举权和表决权 2) B.批评权和监督权 3) C.言论自由权

34.工会会员应该遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,按___C__交纳会费。

【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

1) A.年 2) B.季度 3) C.月

35.《中国工会章程》规定:“工会的最高领导机关,是___C__。”

1) A.中华全国总工会 2) B.中华全国总工会执行委员会

3) C.工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会

36.基层工会委员会每届任期___C___。

1) A.3年 2) B.5年 3) C.3年至5年

37.《中国工会章程》规定:“各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、___B___。”

1) A.革命老区干部 2) B.少数民族干部 3) C.边疆和贫困地区干部

38.罢免不称职的工会主席、副主席,必须召开会员大会或会员代表大会讨论,并经全体代表无记名投票过____A__通过,否则,不得罢免。

1) A.1/2 2) B.2/3 3) C.3/4

39.工会主席副主席任期未满,任何组织和单位___C__调动其工作。

1) A.可以 2) B.绝对不能 3) C.不得随意

40.工会___C___从社会聘用工会工作人员。

1) A.必须 2) B.不宜 3) C.根据工作需要和经费许可可以

41.《劳动合同法》是完善劳动合同制度、协调劳动关系、保护劳动者合法权益的重要法律。现行的《劳动合同法》于 2007年6月27日由第十届全国人大常委会第二十八次会议通过,并于___C__实施。

1) A.2007年6月27日 2) B.2007年12月31日 3) C.2008年1月1日

42.工会通过____A__,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。

1) A.平等协商和集体合同制度 2) B.职工代表大会制度 3) C.劳动争议调解制度

43.工会维护职工获得劳动报酬权利,监督企业严格执行国家有关工资的规定,促进职工尤其是____C__职工工资与企业经济效益和国家经济社会发展同步增长。

1) A.管理人员 2) B.技术人员 3) C.一线

44.__C__是工会的一项传统工作,也是工会经济技术工作的核心内容。

1) A.技术革新 2) B.合理化建议 3) C.劳动竞赛

45.新中国成立以来,党中央、国务院十分重视劳模工作,从___C___开始形成劳模表彰制度,每5年召开一次表彰大会。

第三篇:《2015工会在身边职工知识竞赛试题》

【首都职工素质建设工程】“工会在身边”职工知识竞赛

1. 工会是工人阶级的群众组织,是( )合法权益的代表者和维护者。

A.全国人民B.工会会员和职工C.无产阶级D.全体党员

2. 《中国工会章程》规定:“中国工会以( )为根本活动准则,按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》独立自主地开展工作,依法行使权利和履行义务。”

A.劳动法B.宪法C.民法D.党的政策

3.北京市总工会致力于建设服务型工会,为您提供的便捷服务方式之一( )。

A.12351热线B.指导师C.咨询师D.315热线

4.北京市总工会建立了( ),确保了工会服务在您身边。

A.数据库B.微信朋友圈C.工会三级服务体系D.法律体系

5.只要拥有北京市总工会为您办理的( ),便拥有互助保险、教育培训、文化体育、医疗体检、参观旅游、生活服务等六大服务内容。

A.京卡〃互助服务卡B.银联卡C.VIP卡D.打折卡

6. 《北京市“十二五”时期职工发展规划》首次将职工发展的基本权益概括为六项基本权益,包括( )。

A.就业权、收入权、教育权、安全权、参与权、保障权

B.就业权、收入权、安全权、参与权、决策权、保障权

C.就业权、收入权、教育权、安全权、保障权、职业发展权

D.就业权、收入权、安全权、保障权、参与权、职业发展权

7.厂务公开,首先强调的是职工的( )。

A.知情权B.参与权C.监督权D.保障权

8.目前北京市工会会员因非工伤意外伤害事故导致身故,其家属可申领( )的补助。

A.平安保险B.职工互助保险C.泰康保险D.人寿保险

9.北京市工会会员发生了生活困难,北京市总工会会为您提供( )的帮助。

A.就业B.温暖基金C.人员D.发展

10. 首都工会通过开展首都职工素质建设工程,实现( )三位一体发展,推出学分银行计划、首都农民工大学生助推计划、在职职工职业发展助推计划等,为职工成才成长提供机会。

A.职工培训、素质提升、成果转化

B.素质教育培训、技能人才培养、创新成果转化

C.素质提升、人才建设、成果转化

D.职工培训、人才建设、职业发展

11、签订( )是确立劳动关系的基本法律形式。

A.集体合同B.劳动合同C.书面说明D.口头合同

12. 根据《劳动争议调解仲裁法》相关规定,劳动争议处理的途径有( )。

A.协商、调解、仲裁、诉讼B.调解、仲裁、诉讼、罢工

C.协商、调解、仲裁、罢工D.协商、调解、诉讼、罢工

13.工会建立法律援助制度,工会工作者和工会组织为合法权益受到侵害的职工提供( )。

A.有偿法律服务 B.无偿法律服务C.教育 D.辅导

14.企业给您的工资应不低于( )。

A.其他人的工资B.同行业的工资C.当地最低工资D.去年的工资

15.工会通过( )来确保职工劳动所得。

A.发放奖金 B.发放福利C.增加工资 D. 工资集体协商

16.工资集体协商是根据( )集体协商增长或者降低工资,以及增长或降低的幅度。

A.国家经济变化B.企业的经营状况

C.个人经济状况D.班组经营状况

17. 新《安全生产法》中提出,生产经营单位应当( )从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。

A.指导 B.惩罚C.教育和督促 D.监督

18.为了确保生产生命安全,在生产作业中,应当( )。

A.严格遵守安全生产规章制度和操作规程B.凭借经验小心作业

C.听从同事指挥 D.借鉴别人的操作方法

19.发现事故隐患或者其它不安全因素,应( ) 。

A.立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告

B.隐瞒

C.拖延向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告

D.向家人报告

20. 我国工伤事故除包括突发性伤害事故,还应包括( )。

A.大病特病 B.法定职业病C.常见疾病 D.职业禁忌症

21. 以下哪项互助保障计划是北京市工会会员免费享有的( )。

A. 在职职工住院津贴互助保障计划

B.在职职工意外伤害互助保障计划

C. 在职职工医疗互助保障计划

D.在职职工住院医疗互助保障计划

22.我国职工民主管理的基本形式是( )。

A.职工代表大会(包括职工大会)B.厂务公开

C.平等协商和集体合同D.职工董事和职工监事

23.职工代表大会应当充分发扬民主,实行( )的原则。

A. 全体一致 B.少数服从多数C.多数 D. 平等

24.集体合同草案应当提交( )或者全体职工讨论通过。

A.职工代表大会 B.工会C.董事会 D.监事会

25.企业裁员方案应该提交( )或全体职工讨论通过。

A.职工代表大会 B.工会C.董事会 D.监事会

26.工会有权对企业、事业单位执行职工(代表)大会决议的情况进行( ),督促决议的全面落实,有关单位应当予以配合。

A.指导 B.监督C.检查 D.反馈

27.劳动者在同一用人单位连续工作多长时间以上,如果续订劳动合同,劳动者可以提出订立无固定期限的劳动合同( )。

A.5年 B.8年C.10年 D.15年

28.首都工会依托工会三级服务体系,建立了由( )职工服务热线和职工服务网站组成的覆盖全市的信息网络。

A.12315 B.12351C.12333 D.12345

29.北京地区的工会会员持京卡免费享有三项互助保险,即( )。

A. 在职职工医疗互助险、意外伤害险、家财火灾损失险

B. 在职职工大病医疗互助险、非工伤意外伤害险、家财火灾损失险

C. 在职职工医疗互助险、非工伤意外伤害险、车辆火灾损失险

D. 在职职工医疗互助险、非工伤意外伤害险、家财火灾损失险

30.如果您想提升自己的职业素养或通用技能,您可通过本单位工会与素质办联系,参加( )的学习。

A.大专学历B.通用能力课程C.研究生D.在职

31.如果您想提高技术技能水平,可通过单位工会与素质办联系,在本单位举办( )。

A.岗位练兵或技能大赛B.在职学习C.大专学习D.本科学习

32.为了提高职工的技术技能水平,北京市总工会推出了( ),对于取得技师和高级技师的职工给予资助。

A.在职职工职业发展助推计划B.奖励计划

C.技能测试计划D.水平提升计划

33.只要您获得了北京市职业技能鉴定管理中心颁发的国家一级(高级技师)证书,您便获得北京市总工会提供的( )元资助。

第四篇:《工会知识竞赛题库》【职工工会知识竞赛试题(附答案)】【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

工会知识竞赛题库(共132题)

一、填空题。(共20题)

1起施行。

2【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

3、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、挠和限制。

4

5益。

6业基层工会委员会成员的人选。

7、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是(平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度)。

8

9

10

11、 建和发展和谐稳定的劳动关系。

12、用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会

13

14

15、

16

17

、在法定情形下,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单部门报告,可以裁减人员。

18

19

20

二、判断题(共20题)

1.凡适合妇女从事劳动的单位,不得拒绝招收女职工。(对)

2. 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动(对)

3.不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。(对)

4.怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,不能算作劳动时间。(错)

5.劳动保障行政部门处理社会保险行政争议案件,原则上采用书面审查方式(对)

6.怀孕女工自动要求辞职,可以得到经济补偿金。(错)

7.劳动行政部门实施行政处罚应当以劳动法律、法规和规章为依据。(对)

8.用人单位招用劳动者,可以扣押劳动者的居民身份证和一些证件。(错)

9.医疗期满劳动合同已经到期或过期的,可以在医疗期满后终止劳动合同。(对)

10.员工违约解除合同的,应当赔偿用人单位的损失,但该损失不包括用人单位对其支付的培训费用。(错)

11.医疗期满劳动合同没到期的,不能来工作的,在其提供新的病假证明以后,证明其不能从事工作了,可以终止合同。(对)

12.用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用(对)

13.取得工会法人资格的基层工会变更名称、住所、法定代表人的,自变更之日起六十日内到审查登记机关申请办理变更登记手续。(错)

14.职工人数超过50人的,应当成立由职工代表和企业代表组成的企业劳动争议调解委员会。(对)

15.审查登记机关自受理变更登记申请之日起十五日内,换发《工会法人资格证书》及其副本和《工会法人法定代表人证书》,收回原证书。(对)

16.劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并支付经济补偿。(对)

17.连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工之日起计算,不包括劳动合同法施行前的工作年限。(错)

18. 工资集体协商是实行平等协商和集体合同制度的核心内容。(对)

19.劳务工的工会经费一律由劳务公司拨缴。(错) 20.有选举权的代表可以委托无选举权的工会工作人员进行选举。(错)

三、单项选择题(共60题)

1、工会推进工资集体协商工作应将_A_____、自主决定工资总额的国有和集体企业,以及实行经营者年薪制的企业作为工作重点。

A 非公有制企业 B 私营企业 C 外商投资企业

2、县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全__B____,共同研究解决有关劳动关系

的重大问题。

A 联席会议制度 B 协调劳动关系三方机制 C 集体协商机制

3、在小型非公有制企业集中的乡镇(街道)、村(社区)、开发区、科技园区、工业园区,基层工会可以建立____A__或区域(行业)职代会,协商解决带有共性的问题,审议通过区域(行业)集体合同、工资集体协议等草案等。

A 联合职代会 B 职代会联合会 C 联合工会

4、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业__C____组织职工撤离危险现场,企业必须及时作出处理决定。

A 协商 B 建议 C 要求

5、工会开展困难职工生活扶助、医疗救助、子女就学和职工互助互济等工作。有条件的企业工会建立__C____。

A 扶贫基金会 B 救济委员会 C 困难职工帮扶资金

6、职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予__B____。【职工工会知识竞赛试题(附答案)】

A) 支持 B) 支持和帮助 C) 协助

7、《工会法》规定:“中华全国总工会、地方总工会、产业工会具有社会团体法人资格。_C____组织具备民法通则规定的法人条件的,依法取得社会团体法人资格。”

A 企业工会 B 事业单位工会 C 基层工会

8、各级工会组织和干部要充分发挥工会_B____作用,把提高职工队伍整体素质作为一项战略任务抓紧抓好。

A “大基地” B “大学校” C “大阵地”

9、信念坚定、立场鲜明,艰苦奋斗、勇于奉献,胸怀大局、纪律严明,开拓创新、自强不息,这是对_A____的全面而精辟的概括。

A 工人阶级伟大品格 B 劳模精神 C 劳动者职业道德

10、工会组织和广大职工深入开展创先争优活动,必须以____B__为主题,从推动工会工作创新发展的实际需要出发,切实发挥工会系统基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力带动在全会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的热潮。

A 党建带工建 B 创建“模范职工之家”,争当“优秀工会工作者”、“劳动模范” C 服务科学发展、服务职工群众

11、用人单位招用劳动者,(C)扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

A.可以 B.不应 C.不得

12、《劳动合同法》规定,建立劳动关系,(B)订立书面劳动合同。

A.可以 B.应当 C.需要

13、已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起(B)内订立书面劳动合同。

A.十五日 B.一个月C.二个月

14、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同(C)时间的劳动合同。

A.解除 B.续订 C.终止

15、用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门(A);给劳动者造成损害的,依法承担赔偿责任。

A.责令改正并给予警告 B.责令改正

C.责令改正,情节严重的给予警告

16、用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门(B);给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

A.责令改正,给予警告 B.责令改正

C.责令改正,情节严重的给予警告

17、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定(C)时间的劳动合同。

A.解除 B.续订 C.终止

18、以下属于劳动合同必备条款的是(A)。

A.劳动报酬 B.试用期

C.保守商业秘密

19、劳动合同依法被确认无效,给对方造成损害的,(B)应当承担赔偿责任。

A.用人单位 B.有过错的一方

C.劳动者

20、用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当依照法定经济补偿标准的(A)向劳动者支付赔偿金。

A.二倍

B.二倍以下

C.一倍以上二倍以下

21、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,构成犯罪的,应该由(B)承担刑事责任。

A.用人单位

B.用人单位和直接责任人员

C.直接责任人员

22、用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担(B)赔偿责任。

A.违约 B.连带 C.刑事

23、劳务派遣单位违反《劳动合同法》情节严重的,以每人(C)的标准处以罚款,并由工商行政管理部门吊销营业执照。

A.一千元 B.五千元以下

C.一千元以上五千元以下

24、个人承包经营违法招用劳动者,给劳动者造成损害的,(B)与个人承包经营者承担连带赔偿责任。

A.发包的个人 B.发包的组织

C.发包的个人或组织

25、县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全(B),共同研究解决有关劳动关系的重大问题。

A.协调劳动关系三方机制

B.集体协商机制

C.联席会议制度

26、工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立(A),维护劳动者的合法权益。

A.协调劳动关系三方机制

B.集体协商机制

C.联席会议制度

27、同一用人单位与同一劳动者只能约定(A)次试用期。

A、一 B.二 C.三

28、在解除或者终止劳动合同后,竞业限制的人员到与本单位生产或者经营同类产品的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限,不得超过(C)。

三个月 B.六个月 C.二年

29、对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由(C)或者人民法院确认。

A.劳动行政部门 B.劳动监察机构

C.劳动争议仲裁机构

30、用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知(C)。

A.劳动监察机构 B.劳动争议仲裁机构

C.工会

31、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付(B)工资的标准向劳动者支付。

A.半个月 B.一个月

C.一个半月

32、劳动者提前(C)日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。

A.三 B.十 C.三十

33、用人单位(C),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

B.未及时足额支付劳动报酬的

C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的

34、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过(C)年。

A.二 B.十 C.十二

35、用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以因此解除劳动合同,这种解除属于(C)。

A.普通性预告解除 B.特殊性预告解除

C.普通性即时解除

36、集体合同立法最早的国家是(C)。

A.荷兰 B.芬兰 C.新西兰

37、劳动者(B),用人单位不可以解除劳动合同。

A.在试用期间被证明不符合录用条件的

B.患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的

C.严重违反用人单位的规章制度的

38、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付(B)倍的工资。

A.一 B.二 C.三

39、劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是,用人单位(C)。

A.变更名称、法定代表人、主要负责人

B.发生合并或者分立

C.未依法为劳动者缴纳社会保险费

40、《中国工会章程》规定:“工会的最高领导机关,是____C_。”

A.中华全国总工会

B.中华全国总工会执行委员会

C.工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会

41、(A)”是全国总工会于1992年开始实施的一项社会保障工作的名称。1994年,全国总工会决定把这一活动拓展为工程,以实现经常化、制度化和社会化。从此,每年元旦春节期间,各级工会都与党政一道,深入到困难企业和职工家庭,送去慰问金和生活必需品。

A.送温暖 B.困难职工帮扶 C. 彩虹计划

42、困难职工帮扶中心是工会履行维权职能的窗口,是工会实施“送温暖工程”、帮扶困难职工的有效载体。其主要工作有职工基本生活救助、(C)、职工子女入学救助和职工就业帮扶等。

A. 职工思想道德教育 B. 职工技术技能培训 C. 职工法律援助

43、在(A)中,中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。

A. 五四运动 B. 五卅运动 C. 二七罢工

44、1957年工会(B)修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。

A. 七大 B. 八大 C. 九大

45、坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于(B)开始提出。

A. 2003年 B. 2005年 C. 2008年

46、2008年10月,胡锦涛总书记在同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时指出:“把更多(B)赋予工会组织,为工会工作提供更好的环境和条件。”

A. 物质和方法 B. 资源和手段 C. 财富和途径

第五篇:《全国职工工会知识竞赛试题答案》

全国职工工会知识竞赛试题答案

第六篇:《职工工会知识竞赛试题(附答案)》

1.我国工人阶级诞生于______。

1)

A.1840年以后

2)

B.1861年以后

3)

C.1911年以后

2.在______中,中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。

1)

A.五四运动

2)

B.

五卅运动

3)

C.

二七罢工

3.中国共产党是马克思主义与______相结合的产物。

1)

A.工人运动

2)

B.

农民运动

3)

C.

知识分子运动

4.1921年中国共产党成立后,于同年8月成立______,作为公开领导工人运动的工作机构。

1)

A.中国劳动组合书记部

2)

B.中国劳动协会

3)

C.中共中央职工运动委员会

5.中华全国总工会成立于______。

1)

A.1924年

2)

B.1925年

3)

C.1926年

6.1948年8月,在哈尔滨召开的______全国劳动大会决定重建中华全国总工会。

1)

A.第四次

2)

B.第五次

3)

C.

第六次

7.中国共产党_______提出要“全心全意地依靠工人阶级”。

1)

A.七大

2)

B.七届二中全会

3)

C.七届三中全会

8.我国的劳动竞赛始于_____。

1)

A.20世纪30年代的中央苏区

2)

B.20世纪40年代的陕甘宁边区

3)

C.新中国成立以后

9.新中国第一部《工会法》颁布于______6月。

1)

A.1950年

2)

B.

1960年

3)

C.

1979年

10.1957年工会_____修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。

1)

A.七大

2)

B.八大

3)

C.九大

11.当代中国工人运动的主题是_____。

1)

A.建立社会主义市场经济体制

2)

B.全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义

3)

C.基本实现社会主义现代化

12.马克思主义中国化最新成果是______。

1)

A.“三个代表”重要思想

2)

B.

科学发展观

3)

C.中国特色社会主义理论体系

13.科学发展观的核心是_____。

1)

A.以人为本

2)

B.全面、协调、可持续

3)

C.统筹兼顾

14.坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于_____开始提出。

1)

A.2003年

2)

B.2005年

3)

C.2008年

15.中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是_____的关系。

1)

A.局部和整体

2)

B.形式和内容

3)

C.个别和一般

16.2008年10月,胡锦涛总书记在同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时指出:“把更多______赋予工会组织,为工会工作提供更好的环境和条件。”

1)

A.物质和方法

2)

B.资源和手段

3)

C.财富和途径

17.当前中国工会的工作方针是______。

1)

A.密切联系职工群众

2)

B.

组织起来、切实维权

3)

C.

全面提高职工素质

18.工会必须把自觉接受党的领导和依照法律和章程______创造性地开展工作有机结合起来。

1)

A.富有成效

2)

B.独立自主

3)

C.生气勃勃

19.坚持中国特色社会主义工会维权观,就是要以职工为本,主动维权、依法维权、______。

1)

A.善于维权

2)

B.敢于维权

3)

C.科学维权

20.中国工会国际工作的方针,是独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、_____。

1)

A.互通有无

2)

B.平等互利

3)

C.增进友谊

21.在社会主义中国,全国人民的总体利益与职工群众的______,从根本上讲是一致的。

1)

A.政治利益

2)

B.经济利益

3)

C.具体利益

22.社会主义新型劳动关系是:规范有序、公正合理、_____、和谐稳定。

1)

A.团结协作

2)

B.竞争对立

3)

C.互利共赢

23.中国工会的基本职责是______。

1)

A.组织安全生产

2)

B.教育引导职工

3)

C.维护职工合法权益

24.认真贯彻落实《关于进一步加强企业工会工作,充分发挥企业工会作用的决定》,需要切实推动实现“两个普遍”:一是依法推动企业普遍建立工会组织,二是______。

1)

A.依法推动企业普遍签订劳动合同

2)

B.依法推动企业普遍开展工资集体协商

3)

C.依法推动企业普遍加强安全生产

25.凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的_____,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,承认工会章程,都可以加入工会为会员。

1)

A.体力劳动者和脑力劳动者

2)

B.社会主义事业建设者

3)

C.爱国者

26.中华全国总工会入会申请书上有这样的表述:“我______加入中华全国总工会,遵守工会章程,执行工会决议,积极参加工会活动,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义国家而努力奋斗。”

1)

A.申请

2)

B.

自愿

3)

C.

志愿

27.工会会员权利和义务的关系应该是这样的:_____。

1)

A.权利重于义务

2)

B.义务重于权利

3)

C.权利和义务相辅相成

28.按照全国总工会有关劳务派遣工加入工会问题的规定,劳务中介公司已建立工会组织的,应由中介公司的工会组织及时吸收劳务派遣工加入工会;劳务公司尚未建立工会组织的,可由用人单位的工会依据_____,吸收劳务派遣工加入工会组织。【职工工会知识竞赛试题(附答案)】职工工会知识竞赛试题(附答案)

1)

A.事实劳动关系

2)

B.工龄长短

3)

C.工作岗位

29.中国工会实行同级党组织和上级工会双重领导,_____的原则。

1)

A.以同级党组织领导为主

2)

B.

以上级工会领导为主

3)

C.根据实际情况需要决定以哪个为主

30.工会全国代表大会和地方工会代表大会每_____召开一次。

1)

A.4年

2)

B.5年

3)

C.6年

31.临时工_____加入工会。

1)

A.不能

2)

B.必须

3)

C.可以

32.工会会员劳动(工作)关系发生变化时,会员组织关系需随之进行接转。调出单位工会在《工会会员证》“组织关系接转”栏目中填写有关内容,并加盖公章;《工会会员登记表》_____。

1)

A.由调出单位留存

2)

B.随个人档案一并移交

3)

C.交个人保管

33.工会会员最基本和最重要的权利是_____。

1)

A.选举权、被选举权和表决权

2)

B.批评权和监督权

3)

C.言论自由权

34.工会会员应该遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,按_____交纳会费。

1)

A.年

2)

B.季度

3)

C.月

35.《中国工会章程》规定:“工会的最高领导机关,是_____。”

1)

A.中华全国总工会

2)

B.中华全国总工会执行委员会

3)

C.工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会

36.基层工会委员会每届任期______。

1)

A.3年

2)

B.5年

3)

C.3年至5年

37.《中国工会章程》规定:“各级工会组织根据有关规定管理工会干部。重视培养和选拔青年干部、妇女干部、______。”

1)

A.革命老区干部

2)

B.少数民族干部

3)

C.边疆和贫困地区干部

38.罢免不称职的工会主席、副主席,必须召开会员大会或会员代表大会讨论,并经全体代表无记名投票过______通过,否则,不得罢免。

1)

A.1/2

2)

B.2/3

3)

C.3/4

39.工会主席副主席任期未满,任何组织和单位_____调动其工作。

1)

A.可以

2)

B.绝对不能

3)

C.不得随意

40.工会______从社会聘用工会工作人员。

1)

A.必须

2)

B.不宜

3)

C.根据工作需要和经费许可可以

41.《劳动合同法》是完善劳动合同制度、协调劳动关系、保护劳动者合法权益的重要法律。现行的《劳动合同法》于

2007年6月27日由第十届全国人大常委会第二十八次会议通过,并于_____实施。

1)

A.2007年6月27日

2)

B.2007年12月31日

3)

C.2008年1月1日

42.工会通过______,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。

1)

A.平等协商和集体合同制度

2)

B.职工代表大会制度

3)

C.劳动争议调解制度

43.工会维护职工获得劳动报酬权利,监督企业严格执行国家有关工资的规定,促进职工尤其是______职工工资与企业经济效益和国家经济社会发展同步增长。

1)

A.管理人员

2)

B.技术人员

3)

C.一线

44.____是工会的一项传统工作,也是工会经济技术工作的核心内容。

1)

A.技术革新

2)

B.合理化建议

3)

C.劳动竞赛

45.新中国成立以来,党中央、国务院十分重视劳模工作,从______开始形成劳模表彰制度,每5年召开一次表彰大会。

1)

A.1957年

2)

B.1978年

3)

C.1989年

46.全国总工会于_____下发了《关于整顿工会基层组织,开展建设职工之家活动的决定》,拉开了基层工会开展建家活动的序幕。

1)

A.1984年

2)

B.1994年

3)

C.2004年

47.“_____”是全国总工会于1992年开始实施的一项社会保障工作的名称。1994年,全国总工会决定把这一活动拓展为工程,以实现经常化、制度化和社会化。从此,每年元旦春节期间,各级工会都与党政一道,深入到困难企业和职工家庭,送去慰问金和生活必需品。

1)

A.送温暖

2)

B.困难职工帮扶

3)

C.彩虹计划

48.困难职工帮扶中心是工会履行维权职能的窗口,是工会实施“送温暖工程”、帮扶困难职工的有效载体。其主要工作有职工基本生活救助、_____、职工子女入学救助和职工就业帮扶等。

1)

A.职工思想道德教育

2)

B.职工技术技能培训

3)

C.职工法律援助

49._____是各级工会协助各级党委、政府解决困难职工和农民工子女上学难问题开展的一项帮扶活动,它在国家助学体系中发挥拾遗补缺的作用。【职工工会知识竞赛试题(附答案)】文章职工工会知识竞赛试题(附答案)出自http://

第七篇:《工会干部知识竞赛试题(附答案)》

公共知识部分(每空0.5分,共15分)

1、今年,我们党将召开第

次全国代表大会。

2、邓小平理论的精髓是:解放思想,

3、“三个代表”重要思想的根本要求,关键在坚持与时俱进,核心在坚持

本质在坚持执政为民。

4、科学发展观的要义是发展,核心是

,基本要求是全面协调可持续,根本方法是

5、构建社会主义和谐社会的总要求是:民主法治、公平正义、

、充满活力、安定有序、人与自然

6、国家“十二五”规划的主题是科学发展,主线是

7、中原经济区建设的战略步骤是五年彰显优势,

实现崛起。

8、卢展工书记提出的“三具”:一具体就突破、一具体就深入、一具体就

;

“两基”:抓好基层、打好

;“一抓手”:实施

的带动作为各项工作的总抓手。

9、卢展工书记提出的“四个重在”:重在持续、

、重在统筹、

10、卢展工书记提出的“三平精神”:平凡之中的伟大追求、平静之中的满腔热血、平常之中的

11、在中原经济区发展战略中,郑州市提出建设郑州

区。

12、郑州都市区建设要实现“三化”协调,“三化”是指新型城镇化、新型工业化和新型

13、郑州城市精神是:博大、

、创新、

14、郑州市建立了目标、业绩、

“三位一体”的绩效考核办法。

15、省十次党代会期间,省委书记卢展工同志来到郑州代表团寄语郑州要在中原经济区建设中

16、2012年6月16日18时37分,“

”飞船发射成功,三名宇航员中有一名河南姑娘叫

17、我国“蛟龙号”深海探测器最深下潜深度突破

米。

18、郑州市职工的最低工资标准是

元。

19、今年,全国工会贯穿全年工作的主线是:“

、心贴心、

”服务职工在基层活动。

20、郑州市总工会加强职工文化企业文化建设提出推进“

”宣传阵地建设目标,郑州市教科文卫体工会将

月确定为“推进月”。

法律法规部分(每空0.5分,共28分)

20、《工会法》于2001年

月27日颁布,共七章

条。

21、制定《工会法》的法律依据是

22、工会是职工自愿结合的工人阶级的

组织。各级工会组织代表

的利益,依法维护

的合法权益。

23、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的

劳动者和劳动者,都有依法参加和组织工会的权力。

24、工会的基本职责是

25、工会通过

和集体合同,协调劳动者关系,维护企业职工劳动权益。

26、工会依照法律规定通过

代表大会,组织职工参与本单位的民主决策、和民主监督。

27、工会各级组织按照

原则建立。各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会

产生。

28、各级工会委员向

会员大会或者会员代表大会负责报告工作,接受其监督。上级工会组织

下级工会组织。

29、企业、事业单位、机关有会员

人以上的,应当建立基层工会委员会;女职工人数较多的,可以建立工会女职工委员会,在

工会领导下开展工作。

30、基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立,必须报

工会批准。

31、任何组织和个人不得随意

、合并工会组织。基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销,该工会组织相应

,并报告上一级工会。依前款规定被撤销的工会,其会员的会籍

继续保留。

32、职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设

工会主席。工会专职工作人员的人数由

与企业、事业单位协商确定。

33、基层工会组织具备民法通则规定的法人条件的,依法取得

资格。

34、基层工会委员会每届任期

。定期召开会员大会或者会员代表大会,讨论决定

的重大问题。【工会干部知识竞赛试题(附答案)】工会干部知识竞赛试题(附答案)

35、经基层工会委员会或者

以上的工会会员提议,可以临时召开会员大会或者会员代表大会。

36、工会主席、副主席任期未满时,

随意调动其工作。因工作需要调动时,应当征得

工会委员会和上一级工会的同意。

37、罢免工会主席、副主席必须召开会员大会或者

大会讨论,非经会员大会全体会员或者会员代表大会全体代表过

通过,不得罢免。

38、基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起,其劳动合同期限

,延长期限相当于其任职期间。

39、企业、事业单位违反

制度和其他民主管理制度,工会有权要求纠正,保障职工依法行使民主管理的权利。

40、工会帮助、指导职工与企业以及实行企业化管理的事业单位签订

41、工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行

,签订集体合同。集体合同草案应当提交

或者全体职工讨论通过。

42、企业、事业单位处分职工,工会认为

的,有权提出意见。

43、工会参加企业的

调解工作。

44、国有企业职工代表大会是企业实行

的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。

45、

是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。

46、企业、事业单位研究经营管理和发展的重大问题应当听取

的意见;召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,必须有

参加。

47、工会

企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业,做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。

48、工会

企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动,爱护国家和企业的财产,组织职工开展群众性的

、技术革新活动,进行业余文化技术学习和职工培训,组织职工开展文娱、体育活动。

49、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,应当在生产或者

进行,需要占用生产或者工作时间的,应当

征得企业、事业单位的同意。

50、基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作,每月不超过

个工作日,其工资照发,其他待遇不受影响。

51、企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴,由

支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工

52、工会经费的来源:工会会员缴纳的

、建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的

向工会拨缴的经费、工会所属的企业、事业单位上缴的收入、人民政府的补助和其他收入。

53、企业、事业单位拨缴的经费在

列支。工会经费主要用于为

和工会活动。

54、企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请

;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院

55、工会应当根据经费

原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。

56、各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动,提供必要的

和等物质条件。

57、工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产,任何组织和个人不得

、挪用和任意

58、县级以上各级工会的离休、退休人员的待遇,与

工作人员同等对待。

59、企业民主管理工作应当坚持

的领导,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠

的根本指导方针。

60、企业党组织应当加强对

工作的领导和支持。

61、职工代表大会(或职工大会,下同)是职工行使民主管理权力的机构,是企业民主管理的

62、企业应当按照

、有序、

、公正的原则,建立以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,实行

,推行民主管理。

63、企业应当尊重和保障职工依法享有的

权、参与权、

权和监督权等民主权利,支持职工参加企业管理活动。

64、企业职工应当尊重和支持企业

职权,积极参与企业管理。

65、

应当组织职工依法开展企业民主管理,维护职工合法权益。

66、企业代表组织应当推动企业实行

,促进企业健康发展。

67、企业召开职工代表大会的,职工代表人数按照不少于全体职工人数的百分之

确定,最少不少于

人。职工代表人数超过一百人的,超出的代表人数可以由企业与

协商确定。

68、职工代表大会的代表由

、技术人员、

、企业领导人员和其他方面的职工组成。其中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的百分之

。有女职工和劳务派遣职工的企业,职工代表中应当有

比例的女职工和劳务派遣职工代表。

69、职工代表大会每届任期为

至五年。具体任期由

大会根据本单位的实际情况确定。【工会干部知识竞赛试题(附答案)】文章工会干部知识竞赛试题(附答案)出自http://

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